התעשייה האווירית הודיעה היום (ב') על סיום המחזור הראשון של תוכנית ייחודית להכשרת פצועי צה"ל ומערכות הביטחון ללימודי הנדסאות אלקטרוניקה. בוגרי המחזור הראשון צפויים להשתלב כעת בשורות התעשייה האווירית כעובדים מן המניין.
התכנית צפויה להתרחב
מדובר במהלך ראשון מסוגו בתעשייה, שבו החברה מובילה תהליך מלא. מאיתור המועמדים, דרך הכשרה מקצועית ולימודים, ועד להשתלבותם בתעסוקה קבועה בפרויקטים טכנולוגיים אסטרטגיים.
בחברה מציינים כי התוכנית צפויה להתרחב למחזורי הכשרה נוספים, כחלק מהמשך שילוב אוכלוסיות נוספות בתעשייה הטכנולוגית והביטחונית בישראל.
"נכס אנושי ומקצועי"
"אנחנו מציינים סיום של תוכנית הכשרה והתחלה של דרך חדשה ומשמעותית עבור הבוגרים ועבורנו כחברה", ציין מנכ"ל התעשייה האווירית, בועז לוי.
לדבריו, התעשייה האווירית גאה להוביל מהלך שמשלב בין מצוינות טכנולוגית לשליחות לאומית. "הבחירה להשקיע בהכשרת פצועי צה"ל ומערכת הביטחון מהווה ביטוי למחויבות עמוקה שיש לנו לאותם אנשים שתרמו כל כך הרבה לביטחון המדינה. אנו רואים בבוגרי התוכנית נכס אנושי ומקצועי, ומצפים לשילובם בתפקידי מפתח שיתרמו לעתיד החברה והמדינה".
תכנית ההכשרה
תוכנית ההכשרה הייחודית פותחה ומופעלת בשיתוף עמותת "ידידי עתידים" ורשת מכללות אורט. התכנית נועדה לאפשר קליטה של מועמדים ללא ניסיון קודם בתחום הביטחוני־טכנולוגי באמצעות מסלול הכשרה וליווי מקיף, המותאם להשתלבות בתפקידי ליבה בתעשייה האווירית. במקביל, החברה קלטה לאחרונה עשרות פצועי צה"ל ומערכות הביטחון כחלק ממחויבות רחבה לשילובם בתעסוקה משמעותית. התוכנית החדשה מהווה הרחבה למהלך זה ומטרתה לתת מענה לפערי הכשרה ולחזק את אפשרויות ההשתלבות בתפקידים טכנולוגיים מרכזיים.
במהלך ההכשרה המשתתפים לוו באופן צמוד על ידי גורמי ההון האנושי בתעשייה האווירית ושותפי התוכנית מ"עתידאים" ומכללת אורט רחובות. כמו כן, נהנו ממעטפת רחבה שכללה תמיכה לימודית בהתאם לצורך, סיורים מקצועיים בחטיבות החברה, מפגשים עם מנהלים וליווי של עובדות סוציאליות. עמותת "עתידים", הפועלת לקידום מוביליות חברתית באמצעות הכשרה והשמה של צעירים וצעירות מהפריפריה ומאוכלוסיות ייחודיות, תרמה לתוכנית את ניסיונה בבניית מסלולים המשלבים לימודים, ליווי אישי ותעסוקה איכותית.
