המשכורות ממשיכות לטפס: השכר הממוצע קבע שיא חדש

דוח השכר למחצית הראשונה של 2025: הממוצע לשכיר קבע שיא חדש, ועמד על 15,098 שקלים | מנגד, גברים מרוויחים בממוצע 54% יותר מנשים

השכר הממוצע ממשיך לעלות | צילום: Miriam Alster/FLASH90

מנתונים מבוססים על דוח הביטוח הלאומי שפורסם הבוקר (א') עולה כי השכר החודשי הממוצע לשכיר במשק עלה בכ-4.5%. לצד זאת הפערים ממשיכים להעמיק כאשר שכר הגברים הממוצע גבוה בכ-54% לעומת נשים. נתון מרכזי נוסף הוא הפער בשכר החודשי החציוני לשכיר לבין השכר החודשי הממוצע לשכיר עומד על 43%. בדוח הוצגו נתוני השכר למחצית הראשונה של 2025, עם השוואה לתקופה המקבילה בשנת 2024.

דוח השכר המלא של ישראל למחצית הראשונה של 2025 מביא את הנתונים המלאים למצב שוק השכירים בישראל, בפילוחים שונים. הדוח נוצר בעקבות שינוי החקיקה בשל משבר הקורונה בשנת 2020 שחייב מעסיקים לדווח לביטוח הלאומי מדי חודש באמצעות טופס חדש –  טופס 100 חודשי, ובו פירוט של כלל העובדים השכירים המועסקים אצלם והשכר שהם מקבלים על פי רכיבים.

השכר הממוצע עלה, השכר החציוני נשאר נמוך

  • השכר החודשי הממוצע לשכיר קבע שיא חדש, ועמד על 15,098 שקלים, לעומת 14,655 שקל במחצית הראשונה של 2024 – עלייה של כ־4.5%.
  • השכר החציוני עמד על 10,586 שקל בלבד, לעומת 10,244 שקל בתקופה המקבילה אשתקד. הפער בין השכר החודשי החציוני לשכר החודשי הממוצע עומד על 43%, נתון שלדברי הביטוח הלאומי "ממחיש את עומק אי־השוויון בשוק העבודה".

פערי שכר בין גברים לנשים

  • לפי הדוח, שכר הגברים הממוצע עמד על 18,441 שקל, בעוד ששכר הנשים הממוצע עמד על 11,940 שקל. מדובר בפער של 54.5% לטובת הגברים.
  • עד גיל 60 הפער בין שכר הגברים לנשים גדל ככל שהגיל עולה, ולאחר מכן הוא מצטמצם.
  • קבוצת הגיל עם השכר הממוצע הגבוה ביותר היא 50–59, אחריה 40–49, לאחר מכן 30–39, בני 60 ומעלה, ובסוף קבוצות 20–29 ו־עד גיל 20.
נשים מרוויחות פחות. אילוסטרציה | צילום: Chaim Goldberg/FLASH90

מעל 4 מיליון משרות – ורוב העסקים קטנים

במחצית הראשונה של 2025 דווחו בישראל 4,032,894 משרות, עם תשלומי שכר כוללים של 55.3 מיליארד שקל. מרבית העסקים בישראל הם קטנים:

  • 73% מהמעסיקים מעסיקים עד חמישה עובדים בלבד, והם מחזיקים כ־11% מהמשרות במשק.
  • 92% מהמעסיקים מעסיקים עד 19 עובדים ומחזיקים 24% מהמשרות.
  • לעומתם, מעסיקים גדולים עם יותר מ־100 עובדים מהווים 1.5% בלבד, אך מחזיקים 58% מהמשרות.

הענפים עם השכר הגבוה ביותר

שני הענפים המובילים בגובה השכר הממוצע והחציוני הם אספקת חשמל, גז, קיטור ומיזוג אוויר ו־מידע ותקשורת. בענף אספקת החשמל השכר הממוצע עמד על 31,922 שקל, והשכר החציוני על 28,612 שקל.

הניתוח מתייחס למשרת שכיר ולא לעובד, משום שעובד יכול להיות מועסק אצל יותר ממעסיק אחד בענפים שונים.

הערים עם השכר הגבוה והנמוך בישראל

מבין 27 הערים הגדולות בישראל עם יותר מ־75 אלף תושבים, השכר הממוצע הגבוה ביותר נרשם ב־הרצליה (22,951 שקל), רעננה (22,565 שקל), מודיעין־מכבים־רעות (22,512 שקל) ו־תל אביב (22,359 שקל).

הערים עם השכר הממוצע הנמוך ביותר הן מודיעין עילית (8,161 שקל), רהט (9,548 שקל), בני ברק (9,563 שקל) ו־נצרת (9,924 שקל).

רהט | צילום: Hadas Parush/Flash90

"מדיניות כלכלית ארוכת טווח"

מ״מ מנכ״ל הביטוח הלאומי, צביקה כהן הסביר כי לצד המלחמה הנתונים מלמדים על שוק עבודה פעיל, אך גם על פערים. "לצד המלחמה הארוכה בתולדות ישראל, הנתונים של דוח השכר מצביעים על שוק עבודה צומח, לצד הארת הפערים החברתיים העמוקים שמחייבים מדיניות כלכלית ארוכת טווח. חיזוק שכר העבודה בענפי הרווחה, הבריאות והחינוך אינו רק שאלה חברתית אלא חובה מוסרית של ישראל כתנאי ליציבות כלכלית ויצירת חוסן לאומי".

שתפו כתבה זו:

0 0 הצביעו
דירוג הכתבה
guest
0 תגובות
משוב מוטבע
הצג את כל התגובות
טוען עוד כתבות