ועדת החוץ והביטחון בראשות ח"כ בועז ביסמוט, אישרה היום (ד') את הארכת גיוס מילואים בצו 8. הצו יהיה בתוקף עד ל-6 בנובמבר 2025.
ניצול יעיל של כוח אדם
ההצבעה על הארכת גיוס מילואים בצו 8 בוועדת החוץ והביטחון עברה ברוב של 8 תומכים מול 7 מתנגדים. ההחלטה משקפת היערכות ביטחונית מתמשכת ונכונות להתמודד עם כל תרחיש של הפרת ההסכם מצד חמאס.
במקביל, החל מה-1 בנובמבר צפויה להיכנס לתוקף מדיניות חדשה שמטרתה לצמצם את עומס שירות המילואים, להגביר פיקוח ולוודא שימוש יעיל בכוח האדם. במסמך שהפיץ אכ"א נכתב כי המטרה היא "לאפשר מיצוי מיטבי ומדויק של המשאבים".
פחות סיפוחים, פחות גמישות
צה"ל יגביל את הסיפוחים בין יחידות. חייל מילואים לא יוכל לעבור מיחידה ליחידה מייד לאחר שירותו, אלא רק לאחר 60 יום. בנוסף, לא יותר מ־20% מאנשי היחידה יהיו מסופחים בכל רגע נתון, וכל חריגה תחייב אישור בכתב.
משרתי מילואים שיפעלו בתפקידים שאינם בתחום הכשרתם הצבאית יידרשו להצדיק זאת בכתב, ובכירים שפרשו לא יורשו להמשיך לשרת יותר מחודשיים ברצף ללא מינוי רשמי. בנוסף, הוגבל מספר הקצינים הבכירים שכל פיקוד יוכל להפעיל.
סוף לגיוסי מילואים מהפייסבוק
במסגרת המדיניות החדשה ייאסר לחלוטין גיוס מילואימניקים דרך קבוצות וואטסאפ, טלגרם או רשתות חברתיות אחרות. מעתה, כל גיוס יעבור דרך מערכת "מילג’ובס" הרשמית בלבד.
טיסות, נוכחות וחופשות
המשרתים יורשו לצאת לחו"ל רק במקרים חריגים ומאושרים מראש. כל מילואימניק יחויב בדיווח נוכחות יומי – יום שלא דווח בו לפחות שמונה שעות לא ייחשב כיום שירות. גם סוגיית החופשות משתנה: לוחמים יוכלו לבחור בין שלושה ימי חופשה על כל 11 ימי שירות או שבוע חופשה על כל שבוע בשטח, בכפוף לאישור המפקד.
בנוסף, האפשרות להישאר לעבוד מהבית כמעט תבוטל. רק בעלי תפקידים ייחודיים, כמו רופאים צבאיים או מודיעי נפגעים, יורשו לעבוד במתכונת זו. במקומה יונהג נוהל "צבירת שעות", לפיו שמונה שעות פעילות נרשמות כיום מילואים מלא.
