לאחר כמעט שמונה חודשים למלחמה, אושרה סופית היום (שלישי) בכנסת הצעת חוק מוגנות תעסוקתית לנשות מילואימניקים בקריאה שנייה ושלישית של יו"ר הקואליציה אופיר כץ. ההצעה הגיעה בעקבות תופעה של מעסיקים שפיטרו או הוציאו לחל"ת ממושך בנות ובני זוג של משרתי מילואים, פגעו בהכנסתם ובאופק התעסוקתי שלהם.
ההצעה קובעת הסדר תקדימי המספק הגנה לבנות ובני זוג של משרתי מילואים עם ילדים וכולל איסור פיטורים והוצאה לחל"ת של בת הזוג של משרת מילואים בזמן השירות וכ-14 יום לאחר סיומם. כמו כן, יינתן מענק הסתגלות חדש לבנות זוג של משרתי מילואים עם ילד.
כחלק מהצעת החוק ישנו איסור פגיעה בהיקף ההכנסה או המשרה של משרת המילואים עצמו בתקופת המילואים ו-30 יום אחריה. בנוסף, תוקם ועדת תעסוקה במשרד הביטחון שתבחן עוולות תעסוקתיות שנעשו לבנות זוג של המשרתים, והיא תהיה הסמכות היחידה למתן היתר לפיטורים או חל"ת.
יו"ר הקואליציה אופיר כץ אמר: "זה שינוי היסטורי וצודק עבור נשות המילואימניקים ועבור משרתי המילואים. העברנו הצעה תקדימית ששומרת על נשות המילואימניקים, על הכנסתן, על הקריירה שלהן ועל היכולת שלהן לתפקד במצב המורכב. על הלוחמים שלנו להתרכז אך ורק בניצחון, בידיעה שמשפחותיהם יציבות ומוגנות כלכלית ותעסוקתית – וזה מה שעשינו".
רותם אבידר-צאליק, מפורום נשות המילואימניקים, אמרה:
"כמי שבעצמה הוצאה לחל״ת בתחילת המלחמה, אצבע המעסיקים על הדק הפרנסה של משפחות המילואים – קלה מדי. בזמן שבני הזוג שלנו נלחמים בחזית, יש מי שבוחרים לפגוע בבתים של אלו שמגנים על הבית. בחוק יש אמירה מוסרית וערכית כחברה וכמדינה – לעשות הכול כדי לשמור על משפחות המילואים, מודות ליו"ר הקואליציה כץ", הוסיפה.
